Carriere

Posizioni attualmente aperte in Quick SpA:

1Impiegato/a Customer Service - Mercato FRANCESE e ITALIANO

Ruolo e responsabilità


La risorsa verrà inserita all’interno dell’ufficio commerciale e risponderà direttamente al responsabile dell’ufficio. Il suo ruolo è di addetto al Customer Service per i mercati italiano e francese, per i quali la sua figura si integrerà con il team già consolidato.
La risorsa si occuperà della gestione del contatto con il cliente e dell’avanzamento della commessa ad esso legata.
Il candidato ideale è in possesso di diploma, preferibilmente in ambito linguistico; ha maturato una pregressa esperienza, anche se di breve entità, in mansione analoga. Completano il profilo buone capacità relazionali, flessibilità e capacità di lavorare in gruppo.

 

Si richiedono:

  • un’ottima conoscenza delle lingue FRANCESE  ed ITALIANA, sia scritte, sia parlate.
  • Preferibile conoscenza di una terza lingua (preferibilmente inglese o spagnolo);
  • uso del PC e pacchetto office;
  • autonomia e attitudine al problem solving;
  • capacità di collaborazione e di lavoro in team;
  • precisione ed attenzione ai dettagli.

 

1ADDETTO/A MARKETING – AREA SOCIAL MEDIA E COMMUNICATION

Ruolo e responsabilità


La risorsa verrà inserita all’intero dell’ufficio Marketing e risponderà direttamente alla Direzione Aziendale in riferimento alle attività afferenti l’area Comunicazione; in particolare, gestirà la pagina aziendale dei vari Social Network, organizzerà le attività di Pubbliche Relazioni ed Ufficio Stampa, Q&A; si occuperà della Comunicazione aziendale in relazione alla partecipazione agli eventi fieristici.
Il candidato ideale ha svolto un percorso accademico focalizzato sull’ambito Marketing; ha maturato una pregressa esperienza di almeno 2 anni all’interno di contesti aziendali per i quali abbia curato progetti legati alla gestione dei Social Media e le attività di Comunicazione.
 

Si richiedono:

 
  • pregressa esperienza in linea con la mansione , con particolare menzione per le attività riguardanti la comunicazione. 
  • comprovata conoscenza dei principali canali in uso presso il contesto aziendale (Facebook, LinkedIn, YouTube, Vimeo, Instagram)
  • ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta, sia parlata
  • disponibilità a periodiche trasferte per presenziare agli eventi fieristici
  • uso del PC e pacchetto office;
  • autonomia e attitudine al problem solving;

 

1Progettista Meccanico

Ruolo e responsabilità

La risorsa individuata sarà inserita all'interno del team Ufficio Tecnico Meccanico, volto alla progettazione dei dispositivi meccanici realizzati all’interno dei reparti produttivi. Necessitiamo nella risorsa una pregressa esperienza legata alla progettazione, con particolare riferimento alla provenienza dal settore idraulico e/o oleodinamico. Accompagnano il profilo la predisposizione al lavoro in team, per il raggiungimento degli obiettivi interni, nonché la capacità di relazionarsi con clienti e committenti, in occasione di sopralluoghi e installazioni presso i cantieri.
 

Mansioni

  • Progettazione di singoli componenti meccanici ed idraulici, nonché dispositivi completi.
  • Elaborazione concettuale e progettuale di customizzazioni ad hoc in base alle richieste del cliente.
  • Calcoli, dimensionamenti e redazione di documentazione tecnica.
  • Gestione dei rapporti con enti certificatori, committenti e responsabili di cantiere, anche attraverso il presidio in loco durante supervisioni periodiche.
  • Interfaccia costante con i reparti interni quali officina e aree di assemblaggio per un continuo confronto e supporto nelle fasi di realizzazione dei dispositivi.

Formazione e requisiti richiesti

  • Laurea in Ingegneria meccanica (o diploma di Perito meccanico)
  • Precedente esperienza nella mansione come progettista di almeno 2 anni; in particolare, sarà considerato elemento preferenziale la provenienza dal settore idraulico e/o oleodinamico.
  • Ottima conoscenza di Solidworks (in alternativa, altro software di modellazione tridimensionale equipollente).
  • Capacità di lavoro in team, intraprendenza ed autonomia gestionale.
  • Conoscenza delle normative del settore.
  • Conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata.

 

1Addetto al montaggio Rep. Stabilizzatori Gyro

Role and responsibilities

La risorsa individuata sarà inserita all’interno del Reparto di assemblaggio degli Stabilizzatori giroscopici, volto alla produzione di premontati meccanici e/o macchine finite. Necessitiamo nella risorsa una predisposizione all’apprendimento, al lavoro in team per fasi di lavorazione e disponibile al lavoro straordinario sia durante la settimana che al sabato mattina. La risorsa deve avere basi di conoscenza della strumentazione di lavoro (chiave dinamometrica, trapani standard e ad impulso, phon di riscalmento, lavapezzi etc).
 

Mansioni

  • Controllo della conformità in fase di pre lavorazione delle componenti meccaniche fornite al Reparto
  • Pulizia delle componenti meccaniche in fase di pre lavorazione con l’utilizzo della macchina lavapezzi
  • Utilizzo forno industriale
  • Utilizzo machine equilibratrici
  • Realizzazione equilibratura volano
  • Assemblaggio di più semilavorati al fine di creare il sistema giroscopico
  • Utilizzo carroponte
  • Produzione ed utilizzo di strumentazione al fine di realizzare un semilavorato
  • Completamento della check list di fase di produzione

Qualifications and Education Requirements

  • Diploma perito meccanico
  • Dai 3 ai 5 anni di esperienza in fabbrica produttiva
  • Patente muletto
  • Patente PLE (facoltativo)

1Tecnico Elettronico

Role and Responsibilities 

 
  • Attrezzare e manutenere il set-up di test
  • Eseguire test elettrici ed ambientali su prototipi e prodotti
  • Eseguire test hardware e firmware delle schede elettroniche, secondo le specifiche del prodotto o seguendo test “standard” per tipologia di prodotto 
  • Controllare la correttezza della documentazione di produzione
  • Realizzare prototipi di schede a supporto della progettazione 
  • Realizzare sistemi di collaudo manuali di supporto alla progettazione o per la produzione di prodotti elettrici o elettronici
  • Redigere e manutenere documentazione (documenti di test del prodotto, schede di montaggio per la produzione, bollettini tecnici e documentazione d’ufficio)


Qualifications and Education Requirements 

 
  • Diploma tecnico elettronico/informatico
  • Lettura e comprensione schemi elettrici ed elettronici
  • Esperienza nelle misure elettriche
  • Conoscenza dei processi produttivi elettronici
  • Buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office
  • È gradita la conoscenza del gestionale Sage X3.


Preferred Skills 

 
  • Capacità di definire soluzioni per risolvere i problemi
  • Comprensione delle richieste, anticipando possibili problematiche
  • Capacità di collaborare in team

2Operatore Illuminotecnico

Ruolo e Responsabilità

  • La risorsa individuata sarà inserità all’interno del Reparto Illuminotecnico volta alla produzione di premontati meccanici  e/o prodotti finiti.
  • Necessitiamo nella risorsa una predisposizione all’apprendimento, al lavoro in team per fasi di lavorazione e disponibile al lavoro straordinario sia durante la settimana che al sabato mattina.
  • La risorsa deve avere basi di conoscenza della strumentazione di lavoro e saper utilizzare lo stagno.

 

Mansioni

  • Produzione ed utilizzo di strumentazione al fine di realizzare un semilavorato
  • Assemblaggio di più semilavorati al fine di creare un prodotto finito
     

Qualifiche richieste

  • Diploma generico

3Addetto all’assemblaggio/Service

Ruolo e responsabilità

La risorsa verrà inserita in AREA PRODUZIONE/Service e risponderà direttamente al PROPRIO responsabile. È PREVISTO IL COINVOLGIMENTO COME trasfertista per commissioning, riparazioni ed interventi on site di macchine e componenti per il settore nautico e navale.
Il candidato ideale è in possesso di diploma ad indirizzo meccanico; ha maturato una pregressa esperienza di almeno 2 anni come montatore trasfertista, preferibilmente in ambito nautico o navale. E’ richiesta esperienza nel montaggio e nel collaudo di macchine. Completano il profilo buone capacità relazionali, flessibilità e capacità di lavorare in gruppo.

 

Si richiedono:

  • un’ottima conoscenza della lingua INGLESE sia scritta, sia parlata. Preferibile conoscenza di una seconda lingua;
  • disponibilità a trasferte di breve durata per circa 100-150 gg/anno;
  • capacità di lettura di disegni meccanici 2D. Preferibile conoscenza anche minima di schemi idraulici ed elettrici;
  • uso del PC e pacchetto office;
  • autonomia e attitudine al problem solving;
  • attenzione ai dettagli.

 

1Addetto al montaggio - Reparto Elettronico

Ruolo e responsabilità

La risorsa individuata sarà inserità all’interno del Reparto di assemblaggio di prodotti elettronici quali Caricabatterie, Pulsantiere, Contacatene. Necessitiamo nella risorsa una predisposizione all’apprendimento, al lavoro in team per fasi di lavorazione e disponibile al lavoro straordinario sia durante la settimana che al sabato mattina. La risorsa deve avere basi di conoscenza della strumentazione di lavoro (avvitatori, stagnatore)


Mansioni

  • Assemblaggio di premontati meccanici ed elettronici con il supporto di distinta base, fino all’ottenimento del prodotto finito
  • Attività di stagnatura
  • Operazioni di collaudo del prodotto finito
  • Movimentazione manuale dei carichi
  • Utilizzo del transpallet 
  • Produzione ed utilizzo di strumentazione al fine di realizzare un semilavorato
  • Completamento della check list di fase di produzione
  • Inscatolamento ed imballaggio del prodotto finito.
 

Formazione e requisiti richiesti

  • Diploma preferibilmente in ambito elettrico/elettronico
  • Dai 3 ai 5 anni di esperienza in fabbrica produttiva, preferibilmente su linee di assemblaggio non automatizzate
  • Patente muletto (gradito)

 

1Addetto al montaggio - Reparto Salpa Ancore, Reparto Eliche

Ruolo e responsabilità

La risorsa individuata sarà inserita all’interno del Reparto di assemblaggio di Salpa Ancora o di Eliche, volti alla produzione di premontati meccanici e/o macchine finite. Necessitiamo nella risorsa una predisposizione all’apprendimento, al lavoro in team per fasi di lavorazione e disponibile al lavoro straordinario sia durante la settimana che al sabato mattina. La risorsa deve avere basi di conoscenza della strumentazione di lavoro (chiave dinamometrica, trapani standard e ad impulso, punzonatrici).


Mansioni

  • Assemblaggio di componenti meccaniche con il supporto di distinta base, fino all’ottenimento del prodotto finito
  • Operazioni di punzonatura
  • Movimentazione manuale dei carichi e con uso del carroponte/gru
  • Utilizzo del transpallet manuale e a pantografo
  • Operazioni di collaudo
  • Produzione ed utilizzo di strumentazione al fine di realizzare un semilavorato
  • Completamento della check list di fase di produzione
 

Formazione e requisiti richiesti

  • Diploma preferibilmente in ambito meccanico
  • Dai 3 ai 5 anni di esperienza in fabbrica produttiva, preferibilmente su linee di assemblaggio non automatizzate
  • Patente muletto (gradito)
  • Patente PLE (facoltativo)

 

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